Creëren van een innovatieve organisatiecultuur

Bij het identificeren en bouwen van organisatiemogelijkheden, speel jij als HR-professional een grote rol. Zo denk je bijvoorbeeld na over nieuwe, flexibelere manieren van organiseren, waarbij medewerkers worden uitgedaagd tot proactiviteit, flexibiliteit, nieuwsgierigheid en zelfsturing. Hoe ondersteun je een wendbare organisatie nu het best? En op welke manier voeg je waarde toe? Tijdens deze module leer je meer over organisatieculturen, cultuurdiagnose, organisatiestructuur en organisatiedynamica en pas je deze begrippen vervolgens toe op een cultuurinterventie binnen jouw organisatie.

Deze module is ook te volgen als losse cursus.