OSJD13 Veranderen door intervisie en coaching

Toetscriteria

1. Je levert tijdens intervisiebijeenkomsten in de rol van deelnemer een constructieve bijdrage.
2. Je brengt als intervisiecoach een groepsleerproces op gang tussen collega’s van de eigen beroepspraktijk, waarin zij zelfstandig met en van elkaar kunnen leren.
3. Je past coachingsvaardigheden toe waarmee je groepsdynamische processen herkent, begeleidt en stuurt/hanteert.
4. Je past als intervisiecoach interventies toe om het zelfstandig leren van anderen te bevorderen.
5. Je reflecteert op jouw leergedrag tijdens intervisie zowel in de rol als deelnemer alsook als intervisiecoach, waarmee je laat zien dat je een reflective practioner bent.