Intensieve Ambulante Gezinsbehandeling

Wat kun je straks?

Na afloop van de opleiding ben je als professional nog beter in staat om jouw handelen te onderbouwen en te legitimeren.

Deelname leidt uiteindelijk tot de competenties om:

• effectief te functioneren in gezinnen met complexe en meervoudige problematiek;
• tegelijkertijd op verschillende niveaus (micro, meso, macro) te reflecteren en handelen;
• nieuwe mogelijkheden (in zichzelf, de ander(en) en de situatie) op te sporen en aan te boren;
• de verschillende niveaus en invalshoeken op een professionele manier aan elkaar te kunnen verbinden;
• het beroepshandelen naar cliënt en cliëntsystemen, de organisatie, in de samenwerking met andere hulpverleningsinstanties en in het maatschappelijk speelveld, te kunnen legitimeren op basis van evidence based practice en practice based evidence;
• een eigen bijdrage te leveren aan het evidenced based werken in de intensieve ambulante gezinsbegeleiding.

Inhoud

Tijdens de opleiding werken we aan de volgende 4 basiscompetenties:

• systeemgericht werken;
• oplossingsgericht werken;
• veiligheid creëren en waarborgen;
• onderzoek, practice based en evidence based werken.

Je kunt deze competenties zowel theoretisch als praktisch hanteren en toepassen op drie verschillende niveaus:

• micro, jezelf als professional en in het contact met en over de cliënt (-systeem);
• meso, op instellingsniveau, samenwerking intern en extern;
• macro, op maatschappelijk en politiek niveau en als onderdeel van een beroepsgroep.

Drievoudige professionaliteit 

Binnen de opleiding komen onderstaande drie vormen van professionaliteit aan bod:

1. De technische professionaliteit. Dit betreft de ‘ambachtelijke’ bagage van kennis en vaardigheden. Welke methoden en technieken ken je en hoe vaardig ben je in de toepassing daarvan?
2. De normatieve professionaliteit. Ben je in staat ‘het juiste’ te doen, de ‘goede’ beslissingen te nemen, waarbij alle belangen zo zorgvuldig mogelijk zijn afgewogen? Ben jij de morele sparringpartner die het gezin nodig heeft?
3. De persoonlijke professionaliteit. De professional wordt ‘ingekleurd’ door een persoon: een even uniek wezen als het gezin dat je begeleidt. Welke krachten en valkuilen kenmerken jou als persoon? Wat betekent dit voor jouw mogelijkheden binnen de technische en normatieve professionaliteit?

Intervisie

Begeleide intervisie maakt een belangrijk onderdeel uit van de opleiding. Tijdens deze intervisie staat jouw persoonlijke professionele ontwikkeling centraal.

Programma

De opleiding bestaat uit 11 lesdagen van elk 8 uur, en 1 dagdeel voor de afsluitende assessments.
Het totale aantal studiebelastinguren bedraagt 245 uur.

NB: in de planning wordt rekening gehouden met de schoolvakanties in alle regio’s.

Afronding

Beoordeling

Tijdens de laatste lesdagen vinden de afsluitende assessments (eindtoetsen) plaats. Deze bestaan uit het individuele portfolio, een subgroep-paper en een subgroep presentatie.

Certificering

Je krijgt na het succesvol afronden van de opleiding een diploma van CPION (Centrum Post Initieel Onderwijs Nederland) en wordt opgenomen in het Arbituriënten-register dat CPION bijhoudt.

Daarnaast ontvang je een certificaat (bewijs van deelname) van Saxion Kennistransfer, waarop aan de achterzijde de inhoud en de omvang van de training zijn vermeld. Deze is te gebruiken voor (her)registratie bij de SKJ. Daar is de opleiding geaccrediteerd met 87 punten.

Praktische informatie

Lesdagen en locaties

Op dit moment is er nog geen nieuwe startdatum bekend. Mocht je interesse hebben, dan kan je een mail sturen naar: kennisnetwerk.amm@saxion.nl.

Groepsgrootte

De minimale groepsgrootte is 8 deelnemers en de maximale groepsgrootte is 15 deelnemers.

Kosten

De prijs voor de IAG opleiding bedraagt € 3.900. Dit bedrag is inclusief een begeleid intervisietraject, de opleidingsmap, reader, diploma en koffie, thee en een lunch. De bijkomende kosten voor literatuur zijn circa € 200.

De opleiding kan ook in company of als maatwerktraject worden aangeboden.

Toelating en aanmelden

Toelating

De toelatingseisen voor de opleiding zijn:

• een relevante hbo-opleiding (bv MWD, SPH, Social Work);
• minimaal 2 jaar werkervaring in de sociale sector in de functie van hulpverlener;
• werkzaam in minimaal 2 (multi-probleem) gezinnen en de rol van regievoerder kunnen innemen;
• werkbegeleiding krijgen over de werkzaamheden in deze gezinnen. Deze begeleiding dient plaats te vinden met de daarvoor verantwoordelijke functionaris van de instelling waartoe de cliënten behoren (bijv. behandelcoördinator, teambegeleider, werkbegeleider, gedragswetenschapper).

Heb je geen diploma, maar denk je wel te beschikken over meerjarige werk- en denkervaring op hbo-niveau, of twijfel je over het voldoen aan een van de andere toelatingseisen? Dan kan een intake-assessment onderdeel uitmaken van de toelatingsprocedure.

Aanmelden

Aanmelden kan via de aanmeldknop rechtsbovenin de pagina.